English

İnsan Kaynakları Seminerleri

[HR1] Performans Yönetimi Ve Değerlendirilmesi

Ön kayıt ve bilgi formu için tıklayınız

Sorularınız için: 0216 355 34 01

Amaç
  • Şirketlerde çalışanların iş tatminini ve yüksek performansını birlikte gerçekleştirebilmek için insan ilişkilerine ve yönetim sistemlerine ilişkin bilgi ve becerileri kazandırmak, performans yönetimi ve değerlendirmesinin tekniklerini aktarmaktır.
İçerik
  • Giriş: Yüksek Performanslı Organizasyon, Takım ve Birey
    • Bir Performans Modeli ve Performans Ölçüleri
    • Yüksek Performanslı Organizasyonlar Yaratmak
    • Bireysel Performans ve Motivasyon
    • Odaklanmayı Sağlamak: Performans Anlaşması
  • Performans Sorunlarını Tanımlamak ve Çözmek
    • Performans Sorunlarının ve Temel Nedenlerinin Belirlenmesi
    • Motivasyon Kaybı ve Performans Düşüşü Süreci
    • İş Performansını Etkileyen Kişisel Sorunlar ve Altı Aşamalı Önlem Modeli
    • Motivasyon ve Performans Sorunlarının Çözümüne Genel Yaklaşım
    • Çalışanların Tatmin Derecesinin Ölçülmesi
    • Performans Sorunlarının Çözümünde İletişim, Eğitim, Rehberlik ve Danışmanlık
    • İşe Yönelik Değişiklikler ve Disipline Yönelik Eylemler
  • Performans Yönetim Sistemi
    • Performans Yönetim Sistemi
    • Performans Standartları ve Yetkinlikler
    • Performans Yönetim Sistemine Eleştirel Bir Yaklaşım
    • Başarılı Uygulama İçin Bazı İlke ve Öneriler
  • Performans Değerlendirme
    • Performans Değerlendirme Süreci
    • Performans Değerlendirme Tekniklerine Toplu Bakış
    • 360 Derece Performans Geribildirimi
    • Performans Değerlendirme Görüşmesi ve Değerlendirilmesi
    • Performans Değerlendirmede Olası Hatalar ve Sorunlar
  • Performansın Ödüllendirilmesi ve Geliştirilmesi
    • İyi Performansın Ödüllendirilmesi
    • Performans Geliştirme Planı
Süre
  • 2 gün
2017 yılı seminer takviminde yeraldığı tarihler
Bu seminer 2017 yılı seminer takvimi içerisinde yer almamaktadır. Buna rağmen semineri kurumsal olarak talep edebilirsiniz. Bunun için lütfen aşağıdaki bağlantıyı kullanarak "Seminer Talep Formunu" doldurunuz.

Bilgi ve kayıt formu

Bu seminer hakkında detaylı bilgi almak için aşağıdaki formu kullanabilirsiniz.

İsim

Şehir

Şirket

E-posta

Telefon

Katılımcı sayısı

Seminere katılım şartları hakkında bilgi almak için katılımcılar için sıkça sorulan sorular sayfasını ziyaret edebilirsiniz. Veya şu belgeyi bilgisayarınıza indirebilirsiniz.

seminer katılım formu

Seminer Programları

Aylık seminer takvimi

Kasım 2017 seminer takvimi

Yıllık seminer takvimi

Site haritası

RSS

   

HERMES Yönetim Danışmanları ve Eğitim Merkezi dinamik, yeniliklere ve değişimlere açık, 0 hiyerarşi ve ekip ruhuyla çalışan çoğunluğunu konularında uzman eğitmenlerin oluşturduğu entellektüelitesi yüksek ve toplumun her zaman önünde olmayı ve kişisel kalitenin gerçekleştirilmesini hedefleyen bir kurumdur.

Copyright © 1998-2017 HERMES Yönetim Danışmanları ve Eğitim Merkezi. Gösterilen marka ve logo, HERMES Yönetim Danışmanları ve Eğitim Merkezi'nin tescilli markasıdır. Tüm hakları saklıdır. Bu internet sitesinin kullanıcıları HERMES Gizlilik Politikası'nı kabul etmiş sayılırlar.